O respeito a cada indivíduo é uma das premissas éticas aqui na TAESA. Mensalmente, realizamos iniciativas de conscientização dos nossos colaboradores, como palestras e a divulgação de materiais educativos, que têm como objetivo promover a cultura da inclusão, do cooperativismo e da diversidade. Essa troca nos ajuda a aperfeiçoar o que estamos construindo para a valorização da pluralidade e história de cada um do nosso time.

E, como parte dessas ações, hoje viemos contar que publicamos o último capítulo do livro sobre o nosso Programa de Diversidade!  Nele, tratamos do pilar de Pessoas com Deficiência (PCD), abordando temas importantes, como: igualdade, direitos, presença no mercado de trabalho e a luta contra o capacitismo.

 

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Seguimos em busca de um futuro diverso, inclusivo e com oportunidades para todos.

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INFORME O CÓDIGO DA ONS: